Полагаются ли мне выплата за неиспользованный отпуск?
опубликован 17.06.2010, 21:00
Здравствуйте, Татьяна!
В соответствии со ст. 127 Трудового кодекса РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компансация за неиспользованный отпуск.
В стаж работы, дающй право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск (в соответствии со ст. 121 Трудового кодекса РФ) включается (помимо прочего) как время фактической работы, так и время предоставленных по просьбе работника отпусков без сохранения заработной платы, не превышающей 14 рабочих дней в течение рабочего года.
Все случаи определения размера среднего заработка, предусмотренные Трудовым кодексом РФ, регламентируются Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 № 922.
Алгоритм расчета отпускных прост: средний дневной заработок для оплаты отпусков, предоставляемых в календарных днях, и для выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на 12 и на среднемесячное число календарных дней (29,4) и умножается на количество дней отпуска.
С уважением,
Мякишева М.В.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 12 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 68 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
Вечер добрый, работаю в ооо больше 2,5 лет, с ноября 2010 нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до
На какой срок мне его дадут: на 1 мес.+1 неделя или на 3 мес.+ 1 неделя.
Вопрос - обязаны ли мне выплатить компенсацию за все неиспользованные отпуска?
Вопрос о выплате отпускных после увольнения
Положена ли мне компенсация за неиспользованные 2 недели отпуска?
Отказ предпринимателя выплатить заработанный отпуск по собственному желанию сотрудника
Как будет сделан окончательный расчёт при увольнении по собственному желанию, если не весь отпуск был использован?
Трудовой договор с марта 2000 года, с апреля 2001 по ноябрь 2002 отпуск по уходу за ребенком.
Какие года учитываются при расчете декретных выплат - определение периода для третьего декретного отпуска.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут