Уволилась по своему желанию, но не получила зарплату и компенсацию за отпуск - что делать?
опубликован 12.05.2016, 08:55
Обращайтесь в суд в течение 3-х месяцев после увольнения (ст. 392 ТК РФ).
5 юристов дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Обращайтесь либо в прокуратуру либо в суд по месту нахождения организации
не ждите пропуска срока. обращайтесь в суд с иском о выплате зп и компенсации за неиспользованный отпуск. (срок - 3 мес с момента увольнения).
Расчет должен быть произведен в день увольнения так же как и выдача трудовой книжки! В Вашем случае это грубое нарушение ТК РФ. Пишите жалобу в инспекцию по труду и в прокуратуру. Работодатель будет подвергнут адм.штрафу.
Илаша, Вы имеете право подать жалобу в прокуратуру или в трудовую инспекцию. Вас обязаны рассчитать в день увольнения
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Екатеринбург
Похожие вопросы
Работница стоматологической клиники лишилась выплаты зарплаты и отпускных после непредвиденного отпуска
Невыплаченная компенсация за неотгуленый отпуск - как получить деньги после увольнения?
Уволилась по собственному желанию - что ожидать от работодателя и права на компенсацию
Ожидание расчета после увольнения - два месяца и счет не поступил
Проблемы с выплатой компенсации за неиспользованный отпуск - жалоба в трудовую инспекцию и дальнейшие действия
Проблемы с выплатой зарплаты и подрасчетными деньгами после увольнения
Нарушение прав работника - отказ в выплате заработной платы и задержка расчета при увольнении
Работодатель не выплатил мне зарплату и компенсацию после увольнения - Как поступить?
Несоблюдение обещанной зарплаты и неправомерная удержка средств - что делать и куда обращаться?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут