Работница магазина столкнулась с обвинениями в недостаче денег и запугиваниями со стороны работодателя - как защитить себя и уйти от проблем?

Вопрос №10530091 из г. Воронеж
опубликован 12.05.2016, 16:56

Я устроилась на работу в ЧП (продуктовый магазин) отработала неделю, ушла на выходные. Звонит мне бухгалтер и говорит, что у меня недостача 3700 рублей. Следом звонит директор магазина и с угрозами:-неси деньги или заявлю в полицию! За исключением З/П 1500 рублей, долг составляет 2200 руб. О текучке продавцов в данном магазине наслышана от покупателей. Я не оформлена, из моих документов у него только ксерокопия паспорта, так все у него работают, и без санитарных книжек. На моё предложение отработать эту сумму в следующей смене, отвечает:-нет! Подскажите, чем он мне может навредить? И правда ли,что у меня могут быть проблемы с законом? Что ему предъявить словесно, чтобы отцепился раз и навсегда?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Филиппова Ольга Александровна

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 15 лет

4.8 1811 отзывов

Елизавета!

Обращайтесь в суд и взыскивайте заработную плату, устанавливайте факт трудовых отношений.

Таких работодателей нужно наказывать!!!

Вы не подписывали договор о материальной ответственность, привлечь Вас к материальной ответственности и взыскать недостачу у работодателя вряд ли получится, сложно.

12.05.2016, 17:07

Спасибо за помощь!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат из города Ростов-на-Дону, стаж 26 лет

4.5 104853 отзывa

Можете не реагировать. За ваше неоформление директор заплатит штраф по ст.5.27 КоАП РФ в десять раз выше. чем недостача. Так что можете так ему и передать.

12.05.2016, 17:02

Спросить юриста