Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

САРКИС

Задано вопросов 255, из них VIP - 0

Жирновск, 18.05.2016, 11:39

Как правильно подать иск в суд для признания трудовых отношений с работодателем?

Вопрос №10579581 из г. Жирновск
опубликован 18.05.2016, 11:39

Скажите пожалуйста, как правильно подать иск в суд, что бы доказать я работал у данного работодателя? Иск о признание трудовых отношении, признать отношение трудовыми или о фактах трудовых?

Читать ответы (11)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кинёва Мария Леонидовна

Юрист Челябинск, стаж 18 лет

4.8 2314 отзывов

Иск об установлении факта трудовых отношений

18.05.2016, 11:39

Очень рад, что обратился к Вам. Спасибо!

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 6 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 26 секунд

САРКИС

Автор вопроса

0 отзывов

Есть трудовая книжка но нет увольнении ,работодатель не признаёт что я именно работал говорит что якобы помогал ,какой иск тогда должно быть?благодарю

18.05.2016, 14:14

Спросить юриста

САРКИС

Автор вопроса

0 отзывов

То есть признать отношение трудовыми если у меня есть трудовая книжка

18.05.2016, 14:21

Спросить юриста

Сырова Александра Михайловна

Юрист из города Ульяновск

4.3 15281 отзыв

Здравствуйте. Если у Вас есть запись в трудовой книжке, устанавливать, в суд. порядке, ничего не нужно. Если только нет записи о работе, то тогда обращаетесь в суд с заявлением об установлении факта трудовых отношений.

18.05.2016, 14:24

Спросить юриста

САРКИС

Автор вопроса

0 отзывов

Есть печать о принятие на работу

18.05.2016, 14:37

Спросить юриста

Сырова Александра Михайловна

Юрист из города Ульяновск

4.3 15281 отзыв

Нужна запись в трудовой, а не печать.

18.05.2016, 14:39

Спросить юриста

Искендеров Эмиль Эльдарович

Юрист из города Серпухов, стаж 24 годa

4.6 51268 отзывов

Добрый день. Если речь о трудовой книжке, то это значит, что Вы работали по трудовому договору. В таком случае доказывать наличие трудовых отношений не надо

18.05.2016, 14:39

Спросить юриста

САРКИС

Автор вопроса

0 отзывов

Работодатель говорит что не работал а помогал и есть трудовая книжка с печатью и должностью

18.05.2016, 14:41

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Здравствуйте! если есть трудовой договор и запись в книжке - ничего устанавливать не надо. Если нет - тогда обращайтесь с иском в суд об установлении факта трудовых отношений

18.05.2016, 14:44

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста