Скажите пожалуйста какие выплаты и компенсации положены по сокращению?
опубликован 20.05.2016, 09:10
Выплаты при сокращении.
При увольнении по сокращению (ликвидации) штата в последний день работы вам должны выплатить остатки зарплаты, компенсацию неиспользованного отпуска и выходное пособие в размере среднего заработка.
По окончанию второго месяца работодатель обязан выплатить вам средний заработок, если вы предъявите ему чистую трудовую книжку (то есть не устроитесь на работу).
Средний заработок за третий месяц работодатель обязан будет вам выплатить только в том случае, если вы в двухнедельный срок после увольнения обратились в Центр Занятости и тот вас до этого времени не смог трудоустроить (то есть справка из ЦЗН).
Ст. 178 ТК РФ.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Комсомольск-на-Амуре
Похожие вопросы
Выплачивается средняя зар плата по сокращению три месяца или до полу года?
Скажите, пожалуйста, если увольняют по сокращению какие выплаты официально положены др. и после сокращения? Спасибо.
Вручили уведомление на сокращение по сокращению должности после 30-летнего стажа в МВД
При ликвидации фирмы выплаты в декретном отпуске
Моя тетя пенсионер по возрасту после её сокращения положены ли ей компенсации и выплаты по сокращению, какие и за какой период?
Какие выплаты положены гл.бухгалтеру при сокращении штатов?
Когда работодатель может отказать в дополнительной компенсации при досрочном сокращении?
Уведомление о сокращении штата - какие выплаты и компенсации положены законом?
Хотелось бы узнать, какие выплаты и компенсации положены при сокращении?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут