Проблемы с выплатой зарплаты - Нужно ли мне отрабатывать при увольнении?

Вопрос №10636067 из г. Чебаркуль
опубликован 24.05.2016, 19:59

У меня такая ситуация я устроилась на работу по договору (моя работа заключалась в том что нужно продавать свежевыжатые соки) так вот после отработанных мною 8 смен я уехал, персонал предупредила об уезде за 2 недели, после приезда я за 2 дня предупредила администратора что не смогу выйти на работу по семейным обстоятельствам, так вот когда я пошла получить зарплату мне выплатили только половину суммы от заработанных денег. Я позвонила менеджеру узнать почему мне не доплатили всю сумму на что он мне ответил что если ты будешь работать то мы выплатим тебе остальную сумму... или хотяб отработаешь отработку я ему сказала что в договоре не было указанно что при увольнение нужно отрабатывать он сказал что у нас в кабинете это на доске написано (а хотя у них там по мимо офиса свои придуманные законы что если не вышел на смену штраф 5000 рублей) Так вот у меня такой вопрос в уставе должно быть прописано что при увольнение сотрудник должен отрабатывать или нет? просто может они сами придумали такой закон написали и повесили... вообщем как мне поступить чтоб забрать деньги... а работать я там точно не буду и отрабатывать точно по моему это вообще шарашкина контора.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат Ростов-на-Дону, стаж 26 лет

4.5 104865 отзывов

Деньги вы можете потребовать только в судебном порядке, потому что понятно, что добровольно их никто вам не выплатит. Можете также попробовать подать жалобу в трудовую инспекцию.

24.05.2016, 20:19

Задать вопрос юристу

2 юриста дали 3 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 8 минут