Возвращение на работу после декретного отпуска - возможность изменения должности и сохранение оклада в случае одиночного воспитания ребенка
опубликован 25.05.2016, 14:22
Я нахожусь в декретном отпуске. Собираюсь выходить на работу. Воспитываю ребенка одна. Но я не мать одиночка. Отец ребенка признал, но с нами не живет. Вопрос: могут ли мне предложить другую должность? С сохранением оклада или нет? Хотя мое место сохранено. И на него на время декретного не кого не брали.
Статья 256 ТК РФ: На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).
Поэтому выйдете Вы на своё место, на свою должность. Но уже после выхода из отпуска работодатель может предложить другую должность с другими условиями труда и оплаты. Согласитесь ли Вы или нет - Ваше право, поскольку перевод на другую работу осуществляется только с согласия работника (ст. 72.1 ТК РФ).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 29 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 19 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Чита
Похожие вопросы
Как мать одиночка на декретном отпуске справиться с сокращением штатной позиции и неподходящими предложениями новой работы?
Окончание декретного отпуска - изменения в должности и окладе – юридический аспект
Нахожусь в декретном отпуске, мою должность сократили.
Возможно ли законное оставление на работе матери-одиночке, устроенной на время декретного отпуска основного работника
Должна ли я писать заявление на уволнение по собственному желанию или меня обязаны сократить?
Можно ли во время декретного отпуска работать на другом предприятии?
Вопросы о сокращении и изменении должности в связи с возвращением на работу после декретного отпуска
Декретный отпуск и изменение оклада - что ожидать от работодателя?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут