Права работника при устройстве на декретную ставку - что нужно знать
опубликован 12.07.2010, 16:41
Скажите пожалуйсва, при устройстве на работу, если идешь работать на декретную ставку, то какие есть права?
Например в том случае, если человек выходит из дектрета - сразу могут уволить?
Или тот кого взяли на декретную ставку тоже собрался через какое то время в дектрет, что ему грозит?
Здравствуйте, Татьяна.
Согласно ст. 261 ТК РФ, допускается увольнение женщины в связи с истечением срока трудового договора в период ее беременности, если трудовой договор был заключен на время исполнения обязанностей отсутствующего работника и невозможно с письменного согласия женщины перевести ее до окончания беременности на другую имеющиеся у работодателя работу, которую женщина может выполнять с учетом ее состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать ей все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности.
Если на момент выхода из декрета отсутствующего работника у женщины беременности нет - уволят в связи с окончанием срока договора без проблем.
С уважением, Виталий Борисович.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 17 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 87 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Как защитить свои права при переходе на декретную ставку и возможном увольнении во время беременности?
Выплаты на декретной ставке и условия увольнения после рождения ребенка
О возможном увольнении сотрудницы в отпуске по уходу за ребенком - причины и правовая защита
Перевод на постоянную ставку с понижением оклада после декретного отпуска - юридическая обоснованность и правомерность
Уволят ли меня, если есть внутреннее совмещение ставок - права работодателя
Сокращения в компании - Вопросы о переходе на декретную ставку и выплатах при выходе из декрета
Уволят ли меня после декрета, если я ранее работала на декретной ставке в Челябинске?
Обязательно ли выходить на работу, если идешь из декрета в декрет?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут