Обязаны ли работодатели предоставить отпуск (без сохранения содержания) сотруднику для заключения брака (частная фирма)?
Вопрос №107202
из г. Москва
опубликован 25.08.2003, 19:23
опубликован 25.08.2003, 19:23
Обязаны ли работодатели предоставить отпуск (без сохранения содержания) сотруднику для заключения брака (частная фирма)? И если обязаны, то сколько дней? Спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемая Ольга,
В соответствии со ст. 128 Трудового кодекса РФ работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы работнику в случае заключения брака - до пяти календарных дней.
С уважением,
Н. Викторова
25.08.2003, 19:33
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 2 годa
Первый ответ получен через 10 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8
46 256
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.8
25 973
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 662
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 789
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Калюжная Е.В.
4.9
12 168
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 174
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
4.7
9 163
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.8
3 190
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 404
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопросы трудового права - продолжительность отпуска без сохранения содержания
Обязаны предоставить оплачиваемый ученический отпуск или можно только предоставить дни без сохранения заработной платы?
Сколько дней можно взять без сохранения з.п. и обязан ли работодатель предоставить такой отпуск?
Обязан ли предоставить сотруднику отпуск без сохранения заработной платы как пенсионеру и ветерану военной службы?
Оба отпуска для сотрудника-пенсионера и ветерана - юридические нюансы для работодателя
Право на отпуск без сохранения заработной платы для ветерана труда - обязанности работодателя в Оренбургской области
Количество дней отпуска без сохранения заработной платы для работающего пенсионера-федерального ветерана труда
Возможности работодателя при невыполнении сотрудником заявления на ежегодный оплачиваемый отпуск
Могу ли я взять отпуск без сохранения заработной платы и уволиться после?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут