Как продлить место на работе после декретного отпуска, если ребенок часто болеет, но мы адаптируем его к полному дню в садике?
опубликован 09.06.2016, 00:07
по договоренности с работодателем либо в случаях, указанных в ст. 93 ТК
Статья 93. Неполное рабочее время
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 15] [Статья 93]
По соглашению между работником и работодателем могут устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии неполный рабочий день (смена) или неполная рабочая неделя. Работодатель обязан устанавливать неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю по просьбе беременной женщины, одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет), а также лица, осуществляющего уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ.
Работа на условиях неполного рабочего времени не влечет для работников каких-либо ограничений продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска, исчисления трудового стажа и других трудовых прав.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 9 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Пишите заявление об установлении неполного рабочего времени - неполной рабочей недели или неполного рабочего дня. Работодатель обязан установить. Ст.93 ТК РФ.
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Как оформить отпуск за свой счет с сохранением места работы на 1 год при заботе о болеющем ребенке?
Как изменятся выплаты алиментов при продлении декретного отпуска на год?
Как сохранить тайну усыновления на работе и как оформить декретный отпуск при изменении даты рождения ребенка
Должны ли мне выплатить компенсацию при увольнении после декретного отпуска и сроков еще не истекло?
Расчет декретного отпуска и необходимые документы для работницы с подробной информацией о периоде работы, отпуске и окладе
Как продлить сохранение места в садике для ребенка в декретном отпуске - правила и максимальный срок сохранения в такой ситуации.
Как продлить декретный отпуск, если работадатель требует вернуться на работу и нет возможности оставить ребенка в детском саду?
Декретный отпуск и выплаты - возможны ли они, если ребенок часто болеет и муж безработный?
Как написать заявление для временного отсутствия ребенка из садика и сохранить место
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут