Можно ли работать по договору по совместительству без основной работы.
Вопрос №10784315
из г. Владимир
опубликован 11.06.2016, 18:48
опубликован 11.06.2016, 18:48
Можно ли работать по договору по совместительству без основной работы.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Нет. Можно работать на полставки.
11.06.2016, 18:49
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 40 лет
Первый ответ получен через 45 секунд
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Владимире
Расторжение срочного трудового договора
17
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
17
Привлечение сотрудников к ответственности
17
Составление должностных инструкций
17
Оспаривание незаконного увольнения
16
Изменение оснований увольнения
16
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
16
Обжалование дисциплинарного взыскания
16
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
16
Оспаривание записей в трудовой книжке
16
Коллективный иск к работодателю
16
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
16
Похожие вопросы
Объяснение понятия внешнего совместительства и его особенности
Вопрос выплаты компенсации за неиспользованный отпуск при расторжении трудового договора о внутреннем совместительстве
Как сохранить стаж по специальности при переходе на внешнее совместительство в медицине?
Можно ли работать по внутреннему совместительству во время основной работы?
Можно ли работать по внешнему совместительству после увольнения с основной работы без трудовой?
Получается, после записи о приеме в "С"-2003 г-будет сделана запись о приеме по совместительству в "А"-2000 г. (не по хронологии)?
Можно ли уволиться с совместительства без нарушения целевого договора?
И если эту запись всё же можно сделать и потом, то существуют ли какие-либо временные ограничения?
Как оплачивать внешнее совместительство при работе с пациентами covid-19 на основном месте работы?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут