Когда я приступила к выполнению задания, то обнаружила, что мне закрыли все удаленные доступы.

Вопрос №1079315 из г. Санкт-Петербург
опубликован 03.08.2010, 10:20

Я гражданка Украины, работала в должности программиста по договору на фирме с сентября 2009. Работала удаленно. Два месяца назад у нас с директором возникли коллизии из-за того, что я отказывалась выполнять не соответствующую моей квалификации работу. Мои требования не были учтены, и я подала заявление об уходе. Мне сказали, чтобы я отработала две недели. Ранее мне было дано задание. Когда я приступила к выполнению задания, то обнаружила, что мне закрыли все удаленные доступы. Я не стала звонить в офис, выяснять, подумала, если расстаемся, значит уже не доверяют и доступы закрыли. Когда я приехала через две недели за зарплатой за предыдущий месяц, которая была задержана, то мне сказали, что я уволена по статье за прогулы. Они аргументируют это тем, что я, когда обнаружила, что доступы закрыты, должна была сама позвонить в офис и тогда они бы сказали, что я должна отработать эти две недели в офисе. Хотя у нас договоренности работать в офисе не было с момента поступления на работу и меня никто не уведомил, что я должна отработать эти две недели в офисе. Подскажите пожалуйста, могу я опротестовать в данной ситуации увольнение за прогулы? С уважением, Тина.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Виноградов Виктор Игоревич

Юрист Санкт-Петербург, стаж 1 год

5.0 5 отзывов

Здраствуйте!Если в договоре было оговорено условие о месте работы не в офисе, то вы можете опротестовать решение об увольнении за прогулы.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Когда я приступила к выполнению задания, то обнаружила, что мне закрыли все удаленные доступы.

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Похожие вопросы