Проблемы с напарницей на работе и требования изменения графика - что делать и стоит ли обратиться к начальству?

Я получила на работе травму руки и был выдан бол. лист. По просьбе на работе в больничном была поставлена бытовая травма. График работы 2/2.за меня выходили работать напарницы из другой смены, у них получился график 3/1.во время больничного они мне звонили и в грубой форме сказали, что им надоело за меня работать и что бы я выходила на работу. После больничного одну из них поставили работать со мной. Она соответственно высказала все что думает, теперь старается создавать на работе конфликтную ситуацию, контролирует каждый мой шаг. я работаю в одном городе, а проживаю в другом. На работу прихожу ровно в 8 ч.бывает автобус немного задерживается и я прихожу на работу в 8 ч. 5 мин. работаю на предприятии почти 3 года, никогда начальство не высказывало что я опаздываю на работу. Я приезжаю на этом автобусе не одна, ездят еще несколько человек, работающих у нас на предприятии. Теперь напарница ругается со мной и в приказном порядке требует приходить на работу в 7 ч.55 мин. как мне следует действовать в такой ситуации (нервы уже на приделе) и стоит ли поставить в известность начальство? Учитывая то что начальница относится к моей напарнице благосклонней (они работали вместе на др. предприятии) за ранее благодарна.