Вопросы правовой защиты в случае шантажа и клеветы со стороны работодателя - заявление в полицию и исковая давность по статье 128.1 УК РФ

Вопрос №10839423 из г. Ханты-Мансийск
опубликован 19.06.2016, 18:43

Я отработал в одном ООО 4 месяца вахтой. За все время работы не было ни одного проступка, ни одного выговора или замечания. В последний день 2-й вахты начальник потребовал чтобы я уволился по собственному. Если я этого не сделаю, что он стал угрожать, что проведет проверку знаний, которую я 100% не пройду и уволит по статье. После этого на свободной вахте начались звонки по телефону с требованием уволиться по собственному и угрозами испортить трудовую книжку. Также написали письма, поставив в рассылку других сотрудников, мол я плохо работал, не выполнял поставленных задач, т.е. очернили мою деловую репутацию. Я уволился. Прошло 7 месяцев. Могу я написать заявление в полицию по поводу шантажа (вымогательства) - меня лишили работы, угрожая испортить трудовую книжку, а также как мне написать заявление по защите деловой репутации и достоинства. Я так понимаю, что если не было ни одного замечания, выговора, нарушения трудовой дисциплины, то им будет невозможно доказать, что я плохо работал. Какие у меня шансы выиграть в суде по статье 128.1 УК РФ, т.к. руководители, используя свое служебное положение, оклеветали меня перед другими сотрудниками. Какой срок исковой давности по статье 128 1 УК РФ?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Парфенов Валерий Николаевич

Юрист Новокузнецк, стаж 30 лет

4.8 80127 отзывов

Какие у меня шансы выиграть в суде по статье 128.1 УК РФ, т.к. руководители, используя свое служебное положение, оклеветали меня перед другими сотрудниками Срок исковой давности это понятие гражданско-правовое У вас же речь идет об уголовной статье.Не надо все смешивать в кучу

Вваши шансы напрямую зависят от имеющихся у вас доказательств клеветы

19.06.2016, 18:49

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 6 минут