Правомерно ли обязывать работников дорабатывать недоработанные часы в сменной работе без перерыва на обед?
Вопрос №108497
из г. Москва
опубликован 02.09.2003, 12:40
опубликован 02.09.2003, 12:40
Проясните пожалуйста ситуацию. Я работаю в фирме уже больше 3 лет (нахожусь в штате, договор оформляли при приеме на работу, он автоматически продлялся). Работа сменная 4 дня через 4, без перерыва на обед, по 11 часов в день. Месяц назад, наш начальник, сказал что мы не дорабатываем 11 часов в месяц (из расчета 40-часовой рабочей недели) и обязал выходить и отрабатывать эти часы. Правомерно ли это? Заранее спасибо за ответ!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Уважаемая Наталия!
В соответствии с трудовым законодательством ваш начальник поступил неправомерно.
Вы в среднем вырабатываете в месяц 176 часов. В случае если ваш начальник будет принуждать к доработке часов, Вы имеете право обратиться за защитой своих интересов в профсоюзный орган или в суд.
С уважением юрист Кондрашов Иван Борисович.
09.09.2003, 17:01
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 1 год
Первый ответ получен через 7 дней
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Изменились условия оплаты труда - законность уменьшения рабочего времени и его оплаты
Рабочее время и перерывы для медрегистраторов, работающих за ПК
Дело в том, что по контракту у меня работа 40 часов в неделю, была пятидневка (я работаю на складе вина).
Кассиры в магазинах - обязательны ли им перерывы от работы за компьютером?
Необходимость обеденного перерыва при 6-часовом и 8-часовом рабочем дне - возможность его требовать и продолжительность
Вопросы по расчету сверхурочных часов при суммированном учете рабочего времени
Предложение работникам логопедического сада работать на загородной даче с измененными условиями труда и оплаты - правовая оценка.
У вас ненормированный рабочий день" Имеет ли она на это право.
Сокращение оплаты труда за 12-ти часовой рабочий день - необходимость работать 13 часов и включены ли обед и перерывы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут