Увольнение в связи с ликвидацией фирмы - что делать со страховым пособием по уходу за ребенком?

Вопрос №10895452 из г. Тамбов
опубликован 27.06.2016, 10:52

В январе я ушла в отпуск по беременности и родам, 12 июня он закончился и мне нужно было ехать писать заявление по уходу за ребенком до 1,5 они. Но дело в том, что за это время компания в которой я работала обанкротилась и уже идет процесс ликвидации фирмы, сегодня мне пришло письмо в котором аукционный управляющий уведомляет меня о предстоящем увольнении в связи с ликвидацией фирмы. Что в моем случае нужно делать и что фирма должна сделать в мою пользу. Как мне оформить пособия по уходу за ребенком?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат Ростов-на-Дону, стаж 26 лет

4.5 104820 отзывов

Вам обязаны выдать полный расчет и трудовую книжку. Выплаты на основании ст.178 ТК РФ (два среднемесячных заработка с учетом выходного пособия), а пособие по уходу за ребенком будете получать из ФСС.

27.06.2016, 11:33

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 10 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 178. Выходные пособия. Выплата среднего месячного заработка за период трудоустройства или единовременной компенсации

Хохрякова Любовь Владимировна

Юрист из города Ижевск

4.5 32828 отзывов

Здравствуйте! Подписывайте приказ об увольнении в связи с ликвидацией организации,обязаны выплатить выходное пособие и компенсацию на период трудоустройства.Вставайте на учет в ЦЗН,тогда сможете получить компенсацию и за 3 месяц после увольнения,если не будете трудоустроены.Пособие по уходу за ребенком будет выплачивать соц.защита.

27.06.2016, 11:03

Спросить юриста