Порядок увольнения Ю.Л. по собственному желанию, ответственность работодателей при их нарушении?
опубликован 29.08.2010, 21:20
Типичная ошибка работодателя состоит в том, что после увольнения работодатель требует от уволенного работника исполнения его трудовых обязанностей еще несколько дней, а то и недель. При этом приказ об увольнении, как правило, подписывается и знакомят с ним работника задним числом. Если работник докажет в суде, что после ознакомления с приказом об увольнении еще фактически работал, хотя бы 1 день, то скорее всего решение суда, если работник обратиться в суд, будет в пользу работника. Тем более не стоит забывать, что в большинстве случаев инициатива об увольнении работника исходит от нанимателя, и работник боясь прессинга со стороны нанимателя пишет заявление по соглашению сторон или по собственному желанию. При этом работник продолжает работать на прежней должности и на прежнем месте до тем пор, пока наниматель не подыщет работнику замену. А зарплату увольненному работнику не начисляется.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 19 минут
Леонид, что вы имеете ввиду под "ЮЛ" - юр.лица?
Поясните, пожалуйста, свой вопрос.
Юристы ОнЛайн: 83 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Таганрог
Похожие вопросы
Незаконное увольнение сотрудника - история описание действий работодателя
Возможно ли при увольнении по собственному желанию вместо двуднедельной отработки взять отгулы без сохранения зарплаты?
Вопросы о дате и дне подачи заявления на увольнение при уходе по собственному желанию
Вопрос о восстановлении после написания заявления на увольнение и возможных нарушениях
Как бороться с незаконным увольнением и защитить свои права как работника?
Полагаются-ли работнику какие нибудь выплаты и выходные пособия при увольнении по собственному желанию?
Когда должен быть написан приказ об увольнении по собственному желанию
Возможно ли восстановление на работе после увольнения по нарушению порядка визирования приказа
Порядок исчисления продолжительности основного отпуска при увольнении по собственному желанию.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут