Режим труда и выходные дни военнослужащих по контракту - вопросы законности и времени работы
опубликован 08.07.2016, 19:11
Здрувствуйте, я военнослужащий по контракту, за месяц мне удается сходить на выходной только 1 раз в месяц, насколько это законно?, скольки часовая рабочая неделя должна быть у меня?, какими законами это регламентируется?
Дополнительные сутки (дополнительное время) отдыха военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, предоставляются в соответствии с пунктами 1 и 3 статьи 11 Федерального закона "О статусе военнослужащих" с учетом положений статей 219 - 221, 234 Устава внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 10 ноября 2007 года N 1495, статьи 29 Положения о порядке прохождения военной службы, а также с учетом требований, изложенных в Порядке учета служебного времени и предоставления дополнительных суток отдыха (приложение N 2 к Положению о порядке прохождения военной службы).
Исходя из названных положений предусмотрены следующие сроки (периоды) предоставления дополнительных суток (дополнительного времени) отдыха: в другие дни недели, в период основного отпуска путем его увеличения за счет присоединения дополнительных суток отдыха, в период дополнительного времени отдыха до дня начала основного отпуска. При этом общая продолжительность ежегодного основного отпуска с учетом дополнительного времени (дополнительных суток) отдыха не может превышать 60 суток, не считая времени, необходимого для проезда к месту использования отпуска и обратно.
В тех случаях, когда военнослужащему не было предоставлено дополнительное время (дополнительные сутки) отдыха вместе с основным отпуском за истекший год до истечения первого квартала следующего года, срок, с которого исчисляется нарушение права военнослужащего на предоставление дополнительного времени (дополнительных суток) отдыха за предшествующий период, начинает исчисляться с первого дня второго квартала следующего года.
Согласно пункту 3 статьи 11 Федерального закона "О статусе военнослужащих" военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, участвующим в мероприятиях, которые проводятся при необходимости без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени, по их просьбе вместо предоставления дополнительных суток отдыха может выплачиваться денежная компенсация в размере денежного содержания за каждые положенные дополнительные сутки отдыха.
Помимо дополнительного времени (дополнительных суток) отдыха, в соответствии с пунктом 12 статьи 11 Федерального закона "О статусе военнослужащих" военнослужащим предоставляются дополнительные отпуска, установленные нормативными правовыми актами Российской Федерации.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 6 минут
Скольки часовая рабочая неделя должна быть у военнослужащего?
Юристы ОнЛайн: 21 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Городец
Похожие вопросы
Отпуск вместо дополнительного выходного - законная компенсация или несправедливость?
Правомерность вызова к работе в субботу для военнослужащих по контракту при 40-часовой рабочей неделе
Скольки часовая рабочая неделя должна быть при классе вредности 3.2
Нарушение контракта - неоплатa выходных и праздничных дней при работе на судне
Нарушение трудового законодательства - 36-часовая рабочая неделя для логопеда с 20-часовой ставкой, куда обратиться?
Рабочая неделя для 0,5 ставки муниципальной должности
Задержание отпуска в школе - нужно ли работать в день, который должен быть выходным?
Расширение рабочей недели до 40 часов - вопросы оплаты
Увеличение рабочей недели преподавателя вуза при внутреннем совместительстве
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут