Работодатель отказал в приеме на работу ссылаясь на то что анкета не прошла службу безопасности. Судимости и кредитов у меня нет.
опубликован 11.07.2016, 15:45
Если необосновывают, то в полицию обратитесь по данной статье.
УК РФ, Статья 145. Необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение беременной женщины или женщины, имеющей детей в возрасте до трех лет
Необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение женщины по мотивам ее беременности, а равно необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение с работы женщины, имеющей детей в возрасте до трех лет, по этим мотивам -
наказываются штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов.
(в ред. Федеральных законов от 08.12.2003 N 162-ФЗ, от 07.12.2011 N 420-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 минуты
Юристы ОнЛайн: 86 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Нижний Новгород
Похожие вопросы
До этого проходил успешно службу безопасности государственных органов.
Отказ в приеме на работу - законно ли действие службы безопасности и влияет ли прошлое родственников на шансы кандидата?
Как преодолеть препятствия при приёме на работу в службу безопасности?
Отказ в приеме на работу из-за судимости отца - законен ли и как действовать?
Влияет ли судимость мужа на мои возможности трудоустройства?
Влияет ли погашенная судимость на прием на работу в ресторан при гостинице со службой безопасности?
Влияет ли судимость отца на прохождение анкеты службой безопасности при приеме на работу в авиакомпанию
Отказ в утверждении анкеты без судимостей - законность размещения информации службой безопасности
Устраивалась на работу. И не прошла службу безопасности. Нет ни судимости. Ни кредитов. И никаких задолженностей..
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут