Как получить официальное подтверждение отпуска на 12 дней после отработки 5 месяцев с учетом предыдущих больничных?
Вопрос №11016779
из г. Москва
опубликован 13.07.2016, 11:02
опубликован 13.07.2016, 11:02
Я отработала официально 5 месяцев, хочу взять отпуск на 12 дней. 2 раза была на больничном, боюсь, что работодатель не подпишет заявление на отпуск. Отпуск был согласован в устной форме с начальником отдела. Как действовать, чтобы отпуск дали? Брать за свой счет?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте!
Согласно ч. 2 . ст. 122 ТК РФ право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя.
В описанной Вами ситуации закон на стороне работодателя, и он вправе не предоставлять Вам отпуск.
К слову. Наличие листов нетрудоспособности влияют только на продление испытательного срока, если больничный был взят во время этого срока (ч. 7 ст. 70 ТК РФ).
Удачи Вам.
13.07.2016, 11:10
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 510
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 027
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Липецк
Баранов М.А.
5
7 433
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 453
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
110
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Конфликт по отпуску - может ли сотрудник взять 5 дней отпуска, несмотря на требования отдела кадров о 14 днях?
Нарушение процедуры премирования и отказ в предоставлении информации - необоснованное и непрофессиональное поведение начальства
Как отправить заявление на отпуск по почте при отсутствии отдела кадров в компании?
Моя работа в компании уже год, но работодатель не разрешает отпуск и увольнение - есть ли в этом правовое основание?
Необходим один день отпуска, но отдел кадров требует переписать заявление \'за свой счет\'. В чем моя ошибка?
Возможность взять дополнительный отпуск авансом перед декретом
Спор с начальником - Законно ли заставлять брать 14-дневный отпуск, если последние дни приходятся на выходные?
Можно ли защитить свои права в суде, если работодатель уволил без оформления копии приказа об отпуске?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут