Директор заставляет отрабатывать 2 недели, хотя 27 июля день рождения и выход на пенсию.
опубликован 17.07.2016, 08:24
Директор заставляет отрабатывть 2 недели, хотя 27 июля день рождения и выход на пенсию.
В вашем случае обязаны уволить датой, указанной в вашем заявлении.
ТК РФ, Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
""В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 21 минуту
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Скажите, а если день рождения до 1 июля, то на пенсию выход по старому?
Должен ли я отработать ещё один день после подачи заявления об увольнении?
Уволившаяся сотрудница пятерочки против законности требования директора о продолжении работы
Как рассчитать период отработки после написания заявления об увольнении по собственному желанию
Я 29 июня подала заявление на пенсию, а день рождения у меня 24 июля, как мне будет пенсия выплачиваться с какого числа? Спасибо.
Я пенсионер, решила уволиться. Администратор (директор) заставляет отрабатывать две недели. Это закономерно?
Прошу рассмотреть мою заявление об увольнении с учетом отпуска и указать последний рабочий день
Законность отработки дней курсов повышения квалификации в школе и как возразить директору
Я материально ответственная, на пенсии, нужно отрабатывать две недели при увольнении по случаю выхода на пенсию?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут