С уважением, Дмитрий Сергеевич.

Вопрос №1106104 из г. Пермь
опубликован 10.09.2010, 17:03

На предприятии, в котором я работаю, произошла кража деталей основного оборудования, без которого это оборудование не может работать. Руководство предприятия без согласования с работниками предприятия и без объявления своих действий сумму украденного оборудования стало изымать из зарплаты работников предприятия. Имеет ли оно на это право? Спасибо. С уважением, Дмитрий Сергеевич.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Ткачук Юрий Алексеевич

Адвокат Волгодонск, стаж 9 лет

4.8 1690 отзывов

Конечно же, действия администрации предприятия незаконны. Во-первых, необходимо знать, с кем заключены договоры о полной материальной ответственности, что отражено в данных договорах. Руководству необходимо было получить объяснения от материально ответственных сотрудников, в которых работники объяснили бы свое отношение к краже. По факту кражи необходимо было сделать заявление в правоохранительные органы, которые бы занялись установлением факта, выявлением лиц, причастных\виновных. В случае их установления\или неустановления должно быть вынесено постановление о возбуждении уг.дела\или отказе в возбуждении уг.дела. Тогда работодатель имел право обратиться в суд о взыскании материального ущерба. И в случае доказательств в суде, что вина доказана, суд бы взыскал с виновных сумму ущерба. А так - незаконно. Пишите жалобу в прокуратуру на незаконные действия работодателя.

10.09.2010, 17:12

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 9 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 75 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

С уважением, Дмитрий Сергеевич.

Юридические услуги в Пермь

Похожие вопросы