Если закон на моей стороне, могу ли взыскать возмещение морального вреда?

Вопрос №1111531 из г. Оренбург
опубликован 19.09.2010, 13:02

У меня сложилась такая ситуация... Я проработала в ОАО более 25 лет. При уходе на пенсию по возрасту (по коллективному договору) положена премия в размере двойной среднемесячной заработной платы. Приказом о премировании мне выплатили сумму, которая, по моим подсчётам, не соответствует сумме премии, которая должна быть. По словам ген. директора (который занял эту дожность чуть более 2-х лет назад), у меня оказалась такая маленькая премия из-за того, что я плохо работала. Никаких дисциплинарных взысканий на меня наложено не было. 1. Могу ли я обратиться в суд с иском о взыскании денежных средств? 2. каков срок исковой давности по данной категори споров? 3. Если закон на моей стороне, могу ли взыскать возмещение морального вреда? (отдала 28 лет своей жизни предприятию, а новоиспеченный директор, с которым у меня не сложились отношения, не оценил этого). Заранее благодарю за помощь!

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

ООО "Антанта"

Юридическая фирма Москва, стаж 10 лет

5.0 9 отзывов

Здравствуйте, Надежда! В суд Вы безусловно вправе обратиться, если считаете, что Ваши права нарушены работодателем. Если Вы обращаетесь со взысканием, то применяется общий срок - 3 года. Если суд установит, что Ваши права нарушены, Вы можете взыскать и компенсацию морального вреда, и стоимость услуг юриста. При этом, государственной пошлиной иски по трудовому законодательству не облагаются.

19.09.2010, 13:15

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 12 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 58 из 47 462 Поиск Регистрация