Возможность взять отпуск по уходу за мамой-инвалидом 1 группы и предоставляемые льготы от работодателя

Вопрос №1115502 из г. Московский
опубликован 24.09.2010, 19:24
Могу ли взять отпуск за свой счет по уходу за мамой-инвалидом 1 группы, если да, то на какой срок или могу ли я работать на 0,5 ставки, по возможности подскажите, пожалуйста какие льготы я могу требовать от работодателя. Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

К сожалению, российское законодательство не содержит норм по предоставлению отпусков с частичным сохранением заработной платы по уходу за больными. Поэтому можете только на общих ос­нованиях оформлять больничный по уходу за нетрудоспособным членом семьи, а если не можете получить больничный, остается от­пуск без сохранения заработной платы. Но имейте в виду, что при отпуске для ухода за заболевшим членом семьи больничный выда­ется, если отсутствие ухода грозит опасностью для жизни или здо­ровья заболевшего и если при наличии показаний невозможно по­местить его в больницу, а среди членов семьи нет другого лица, ко­торое может ухаживать за больным (домашняя работница не счита­ется членом семьи). Сам же больничный дается по установленным правилам: не более чем на три календарных дня с последующим продлением срока на три дня после каждого осмотра больного (п. 18 Положения о порядке обеспечения пособиями по государственному социальному страхованию, утв. постановлением Президиума ВЦСПС от 12.11.84г. № 13-6 в редакции на 15.04.92 г.).

25.09.2010, 15:45
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 20 часов

Юридические услуги в Московский

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских