Вызывать людей на работу в официальный выходной день - законно или нет?

Вопрос №11243693 из г. Казань
опубликован 19.08.2016, 15:43

Работаю в ЗАО Тандер. График 2/2.Сейчас у нас после закрытия магазина, идет пересчет алкоголя. Т.е.выносим в тележках весь алкогольный склад в торг. Зал.И начинаем считывать штрих код и акциз марку товара. Потом все снимаем с витрины, и так же считываем алкоголь. И это при всем что мы 13 часов отработали днем и остаемся до 3:00 утра. А в 8:30 надо быть снова на работе. И отработать 13 часов. Это нам никто не оплачивает. Сегодня у меня офиц. Выходной день (я нахожусь загородом на даче). Мне звонит товаровед с магаз. И говорит что сегодня после закрытия магазина надо будет подойти и пересчитать снова всю алког. Продукцию Я сказала что я загородом и у меня сегодня выходной. А она сказала что всех кто не выйдет в сентябре уволят. Я сказала что не имеют права, что у меня сегодня выходной. А она сказала найдем причину. Возьмем с вас 3 объяснительных и потом уволим. Законно ли это, вызывать людей в свой офиц. Выходной день?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Хузин Ринат Вахитович

Юрист Ижевск, стаж 10 лет

4.6 132 отзывa

Добрый день!

Конечно не законно, более того, вы можете обратиться в трудовую инспекцию с жалобой, что не компенсируют переработку, если вы конечно не дорожите этой работой, потому как могут создать в дальнейшем невыносимые условия труда, а там уже 3 выговора и приказ. Собственно так работодатель может поступить и в случае, если вы будете игнорировать их просьбы. Если вы готовы к противостоянию, то вы должны быть и готовы к тому, чтобы работать в дальнейшем без малейшей ошибки, в рамках должностной инструкции конечно же и внимательно изучать документы перед тем как расписываться в них.

19.08.2016, 17:33

Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 1 час

Похожие темы:
Закрытие магазина
Работа в зао тандер
Магазин алкоголя

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 74 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вызывать людей на работу в официальный выходной день - законно или нет?

Юридические услуги в Казань

Похожие вопросы

Угроза увольнения - могу ли быть уволен за невыход в выходной день и как защититься?

Ответственность грузчика в корпорации - перемещение товара и отсутствие на складе

Гостиница без склада алкоголя - нарушение закона или нет?

Спор о выходном дне - кто прав - сотрудник или руководитель?

Принудительные анализы на алкоголь для снятия с учëта в наркологии - законно ли это?

Проверка магазина на наличие алкоголя - лицензия отсутствует, но контрольная закупка проведена

Оштрафование работника в выходной день за продажу алкоголя несовершеннолетнему - правомерное действие работодателя?