Как поступить, если представитель профкома отказывается подписать дополнительное соглашение по коллективному договору

Вопрос №11278270 из г. Черкесск
опубликован 26.08.2016, 15:00

Мы являемся муниципальным бюджетным учреждением здравоохранения, в этом году был подписан новый коллективный договор между представителем работодателя, в лице главного врача учреждения и представителем работников, в лице председателя профкома учреждения, сроком на три года. Со временем нами в ходе рабочего процесса пришлось обратиться к председателю профкома с просьбой подписать дополнительное соглашение об исключении одного пункта из колдоговора и дать нам мотивированное мнение по поводу пункта не соответствующему ни Трудовому Кодексу ни законодательству РФ. Председатель профкома отказалась подписывать доп. соглашение и дала мотивированное мнение, что этот пункт якобы улучшает права членов профкома, в количестве 5 человек, но не работников. Просьба разъяснить нам, что нам делать поэтапно в этой ситуации?!

Читать ответы (1)

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 3 минуты

Харитонов Петр Дмитриевич

Юрист

из города Москва, стаж 23 годa

4.6 6820 отзывов

Пишите письма в трудовую инспекцию и в вышестоящий профсоюз, а потом, если эффекта не будет, то в прокуратуру и суд.

26.08.2016, 15:04

Спасибо огромное за ответ! я так и хотел начать делать, но меня останавливало то, что ни одном нормативном акте РФ и тем более ни в Трудовом кодексе не указывается как быть в такой ситуации!

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 74 из 47 453 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как поступить, если представитель профкома отказывается подписать дополнительное соглашение по коллективному договору

Черкесск - онлайн услуги юристов