Сначала я работала 2 дня через 2. Потом руководитель обязал выходить лишние смены.
Вопрос №1128935
из г. Санкт-Петербург
опубликован 14.10.2010, 10:02
опубликован 14.10.2010, 10:02
У меня сменная работа. Сначала я работала 2 дня через 2. Потом руководитель обязал выходить лишние смены. У меня в месяц получается 216-220 рабочих часов. Как это должно оплачиваться?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Татьяна! Здравствуйте!
Всё зависит от того, что у Вас указано в трудовом договоре?! Кроме того, необходимо также понимать считает ли Ваш работодатель Ваши дополнительные смены как переработки?! Что указывается в табели учета рабочего времени?!
Без этой информации полного ответа на Ваш вопрос не дать.
Удачи Вам!
14.10.2010, 12:16
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 2 часа
Здравствуйте, Татьяна!
Эта переработка может оформляться по разному: через сверхурочные или через внутреннее совместительство. Поскольку, скорее всего, работодатель никак этого не оформлял, то будут применяться нормы о сверхурочной работе: первые два часа оплачиваются в полуторном размере, остальные - в двойном.
Вам необходимо сначала собрать доказательства Вашей переработки (отметки о приходе на работе и уходе с неё, график учета рабочего времени и т.д.). Далее можно обратиться напрямую к работодателю с требованием об оплате сверхурочных, либо в государственную инспекцию труда, либо в суд.
Если понадобится помощь - пишите на почту.
С уважением,
Савиных Владислав
14.10.2010, 18:06
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 510
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 027
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Липецк
Баранов М.А.
5
7 433
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 453
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
110
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Работа по сменному графику 2/2 - оплата и переработка, включая отпуск.
Добавление процедуры переодевания - возможные вопросы о переработке
У меня сменная работа день/ночь, переработка в месяц где то 20 часов, в год около 220. Как она должна оплачиваться работодателем?
Режим работы мойщицы посуды в ночное время - оплата и количество отработанных часов
Оплата сверхурочной работы при сменной графике - что говорит бухгалтерия?
Вопросы оплаты труда воспитателя детского сада - почему была оплачена только половина отработанных часов?
Продавец-кассир - несоответствие графика работы и фактического времени – как решить проблему безоплатной переработки?
Разъяснение условий труда и оплаты на молокозаводе - график работы, оплата за дневные, вечерние и ночные часы
При устройстве на работу был обговорён рабочий график 2 рабочих дня по 12 часов через 2 выходных
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут