Возможна ли работа женщины на полставки на неполном рабочем дне во время отпуска по уходу за ребенком возрастом от 1,5 лет до 3-х лет? Законодательство и возможности страхования.

Здравствуйте! Согласно ст. 256 ТК РФ "по заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию".