Заявление на увольнение по причине предвзятого отношения со стороны заведующей - возможные последствия и статьи, применяемые при увольнении

Вопрос №11314108 из г. Курск
опубликован 03.09.2016, 18:03

В силу сложившейся ситуации. Я должна уволиться с работы, хочу написать заявление на увольнение в связи с предвзятым отношением ко мне заведующей. Хотелось бы узнать, что мне могут написать в трудовой книжке, по какой статье меня могут уволить?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шевченко Ольга Павловна

Адвокат Пермь

4.8 79795 отзывов

уволена по собственному желанию

03.09.2016, 18:05

Спасибо за помощь!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Балахтин Филипп Викторович

Юрист из города Новороссийск, стаж 25 лет

4.6 11965 отзывов

предвзятое отношение- это ваше мнение, хотите уволиться- пишите заявление по собственному желанию,

ТК. Статья 77. Общие основания прекращения трудового договора

Основаниями прекращения трудового договора являются:

1) соглашение сторон (статья 78 настоящего Кодекса);

2) истечение срока трудового договора (статья 79 настоящего Кодекса), за исключением случаев, когда трудовые отношения фактически продолжаются и ни одна из сторон не потребовала их прекращения;

3) расторжение трудового договора по инициативе работника (статья 80 настоящего Кодекса);

4) расторжение трудового договора по инициативе работодателя (статьи 71 и 81 настоящего Кодекса);

03.09.2016, 18:07

Спасибо за помощь!

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 52 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Заявление на увольнение по причине предвзятого отношения со стороны заведующей - возможные последствия и статьи, применяемые при увольнении

Юридические услуги в Курск

Похожие вопросы