Противоречие между обязательными курсами повышения квалификации и требованием руководителя к выходу на работу - как поступить?

В соответствии со ст. 196 ТК РФ В случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, работодатель обязан проводить профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование работников, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности.

Работникам, проходящим подготовку, работодатель должен создавать необходимые условия для совмещения работы с получением образования, предоставлять гарантии, установленные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.

Таким образом, принуждая Вас выйти на работу в ночную смену, работодатель нарушает указанные выше требования закона.

ваш руководитель должен предоставить освобождение на период курсов-пишите жалобу в ГИТ/прокуратуру.