Могут ли меня перевести без моего согласия на другое место рабты
опубликован 01.10.2003, 19:18
Я директор филиала, в данный момент беременна, срок 34 недели.
Могут ли меня перевести без моего согласия на другую должность?
Уважаемая Янна!
Согласно ст.72 ТК РФ не могут.
В соответствии со ст.254 ТК беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.
Ст. 261 запрещает расторгать трудовой договор по инициативе работодателя с беременными женщинами, за исключением случаев ликвидации организации.
В случае истечения срочного трудового договора в период беременности женщины работодатель обязан по ее заявлению продлить срок трудового договора до наступления у нее права на отпуск по беременности и родам.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 1 год
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Юристы ОнЛайн: 45 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Право работодателя на перевод на вышестоящую должность без согласия работника - условия и возможности обжалования
Как защитить себя от перевода на другую должность во время беременности в банке
Я беременна, могут ли меня без моего согласия перевести на другую должность с ниже заработной платой.
Возможные вопросы о переводе и понижении должности беременного сотрудника полиции
Может ли директор школы перевести на другую должность без согласия сотрудника?
Как действовать, если Генеральный директор назначил меня на должность директора филиала без моего согласия?
Может ли директор перевести меня туда с моего согласия?
Какие права имеет работник в случае перевода на другую должность или изменения трудового договора без согласия?
У меня такой вопрос. Могут ли меня перевести с основной занимаемой должности на другую должность без моего согласия?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут