Вопрос о выплате больничного при увольнении без договора о приёме на работу

Вопрос №11437480 из г. Владивосток
опубликован 30.09.2016, 07:50

Устроилась на работу (официально). Проработала 2 полных рабочих дня + ещё полдня.

Итого 2,5 дня рабочих.

У меня маленький ребёнок, и спустя 2,5 дня я ушла на больничный. Договора о приёме на работу ещё нет. (Стажировка идёт на работе, обучаюсь обязанностям). Оплатят ли мне больничный, если выйдя из него (больничного) я уволюсь?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лапина Татьяна Борисовна

Юрист Москва, стаж 25 лет

4.8 8228 отзывов

Обязаны оплатить и работу и больничный. Договор считается заключённым, если работник приступил к своим обязанностям с ведома или по поручению работодателя. Оформить договор в письменном виде работодатель обязан в течение трёх дней .

02.10.2016, 20:00

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 2 дня

Похожие темы:
Официальная работа
Если больничный

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 87 из 47 453 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопрос о выплате больничного при увольнении без договора о приёме на работу

Владивосток - онлайн услуги юристов

Больничный принят после 2,5 дней работы - будет ли он оплачен при последующем увольнении?

Вопрос о возможном увольнении из-за ухода на больничный после короткого рабочего стажа

Могут ли меня уволить из-за ухода на больничный без договора о приёме на работу?

Увольняют ли за уход на больничный на первых днях работы без договора?

Оплата за отработанные дни и стажировку при увольнении по инициативе в компании Calzedonia Group

Устроилась на работу временно на один месяц, все официально. Через 2 дня ушла на больничный. Оплатят ли мне больничный?

Работаю официально. Стажировка три месяца. Отработав месяц на стажировке ушла на больничный. Оплатят ли мне его?