Начисление и выплата пособия по сокращению - как это происходит и какие условия существуют?

Вопрос №11443266 из г. Пермь
опубликован 01.10.2016, 13:12

Специалисты по трудовому праву подскажите как выплачивается пособие по сокращению? Допустим работник 01 октября ознакомился с уведомлением о сокращении своей должности допустим с 10 декабря. Выдать пособие за 2 месяца ему должны в день увольнения или же каждый последующий месяц, при условии что он официально не трудоустроен? Или во всех организациях по разному?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Антюхин Алексей Владимирович

Юрист Новосибирск, стаж 19 лет

4.6 136098 отзывов

Здравствуйте! Согласно ст. 178 ТК РФ при сокращении выплачивается выходное пособие в размере среднемесячного заработка. А также сохраняется средний заработок в период трудоустройства, но не свыше 2 месяцев со дня увольнения. Если была нарушена процедура сокращения, то вам необходимо обратиться как в трудовую инспекцию, так и в прокуратуру с жалобой. О сокращении обязаны уведомить за 2 месяца в письменном виде.

01.10.2016, 13:13

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 178. Выходные пособия. Выплата среднего месячного заработка за период трудоустройства или единовременной компенсации

8 800 505-91-11

Адвокат из города Кологрив, стаж 30 лет

4.5 14904 отзывa

если человек официально не трудоустроен то и говорить о том что и как ему должны выплатить не приходится. Обязанности по выплатам предусмотренные ТК РФ распространяются и обязательны для исполнения в рамках официальных трудовых отношений.

01.10.2016, 13:14

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста