Как защититься при принудительном увольнении и сохранить достойные условия работы
Вопрос №11494823
из г. Бузулук
опубликован 11.10.2016, 18:20
опубликован 11.10.2016, 18:20
Как нам быть в данной ситуации.
Мужа заставляют уволиться по собственному желанию, хотя здесь имеет место явное сокращение. Он работает в транспортной организации. Заступив на очередную свою смену, он узнает, что путевки выдает уже другой работодатель, у которого и з/п ниже и график работы другой. Придя в кабинет своего директора, он узнает, что транспорт на котором работали люди списан, а работникам необходимо уволиться и перейти к др. работодателю. На другую машину ставить его не хотят под различными предлогами. Больше половины людей уже уволились. В случае не увольнения по собственному желанию, грозятся уволить за прогул. Все попытки решить вопрос миром не увенчались успехом (сокращать он не хотят). Предлагают пятидневную работу (ремонт машины) с з/п в 5 раз ниже получаемой ранее. Я в декрете, двое маленьких детей. Пожалуйста, подскажите, правильный путь решения проблемы.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте!
Мужу следует обратиться в инспекцию труда с жалобой о том, что его не допускают к работе и вынуждают уволиться по собственному желанию. Жалоба пишется в свободной форме с изложением всех обстоятельств и фактов. Можно записать разговор с руководством на диктофон. На работу нужно выходить каждый рабочий день и, даже если нечем заняться, никуда не уходить, чтобы у работодателя не было повода уволить за прогул. Жалобу можно подать через сайт https://онлайнинспекция. Рф.
Также напишите жалобу в прокуратуру.
Переводить на нижеоплачиваемую работу без согласия работника также не имеют право.
11.10.2016, 18:27
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.8
23
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 846
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
4.9
6 386
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 278
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 120
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
2
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Бузулук
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Можно ли добиться сокращения работы в аварийной бригаде ЖКХ и правильные шаги в данной ситуации
Работодатель требует написать заявление по собственному желанию при сокращении торговых точек
Процедура увольнения по собственному желанию без отработки при отсутствии работы по специальности у работодателя
Как правильно уволить сотрудников, которые отказались продолжать работу после сокращения штата?\n3.
Сокращение на работе - можно ли настаивать на предложение другой работы на более выгодных условиях?
Но только днем я дозвонился до работодателя, который обещал мне, что найдет работу для меня.
Незаконные действия работодателя - как защититься и правомерно действовать в такой ситуации
Незаконное увольнение из-за прогулов - восстановление на работе и взыскание заработка
Работодатель требует уволить меня по собственному желанию без выплат. Что делать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут