Отказ от выплаты в случае выявления недостачи в магазине и предложение альтернативных решений

Вопрос №11499182 из г. Петрозаводск
опубликован 12.10.2016, 13:35

Question

В магазине выявлена недостача, просят подписать договор по соглашению сторон, чтобы я выплатила всю сумму моей недостачи. (коллективная мат. ответственность, недостача на весь коллектив). Я не хочу выплачивать. Мои действия?

Кадыров Руслан Олегович · Accepted Answer

Ничего не подписывать. Даже при наличии коллективной материальной ответственности взыскание возможно только при доказанности вины работника. Пусть обращаются в суд и доказывают именно Вашу вину в недостаче. Нет вины - нет ответственности.

Манин Владимир Петрович · Answer

Не платите. Как правило, сотрудник, работающий с деньгами или с товаром, является материально ответственным лицом. При принятии вас на работу вы должны подписывать соответствующий договор.
Если на вашем предприятии все же случилась недостача, то по закону работодатель имеет полное право взыскать со своих сотрудников материальный ущерб, но в размерах, не превышающих среднюю заработную плату. Порядок привлечения сотрудника к возмещению причиненного материального ущерба установлен в законодательстве статьями № 247, 248.

Титова Татьяна Николаевна · Answer

Добрый день!
Не совсем понятно, о каком договоре идет речь, который вы должны подписать. "Договор по соглашению сторон" - это что? Что предусмотрено в этом договоре?
По поводу недостачи: правомерно или нет требуют с вас выплаты денег, невозможно сказать, не видя ни одного документа.
Если у вас уже заключен договор о коллективной материальной ответственности и вы принимали участие в ревизии, во время которой выявлена недостача, и ваша вина установлена и доказана, выплачивать сумму недостачи придется в порядке и на условиях, предусмотренном документами, в том числе договором о мат. ответственности.
УДАЧИ ВАМ!

Отказ от выплаты в случае выявления недостачи в магазине и предложение альтернативных решений

Похожие вопросы

Как справиться с недостачей в магазине, если коллектив против принятия коллективной и индивидуальной ответственности?

Можно ли потребовать выплаты недосдачи после увольнения при закрытии магазина?

Работник обвинен в воровстве - как защититься в сложной ситуации?

Материальная ответственность и недостача ТМЦ - кто несет ответственность в организации с 30 сотрудниками?

Возможные последствия увольнения при недосдаче и неофициальной занятости

Отсутствие подписи в трудовом договоре - возможность требования погашения недостачи в магазине

Рассмотрим возможность отказа от выплаты недостачи, в случ

Что делать, если работодатель обвиняет в недостаче и удерживает зарплату?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59