Права работника - обязан ли работодатель оплачивать путевку в санаторий?
опубликован 14.10.2016, 11:15
Работаю на вредном производстве по "первой сетке". В колдоговоре не прописаны возможности посещать санатории за счёт работодателя. Но слышал, что работодатель обязан раз в 5 лет оплачивать путевку в санаторий. Так ли это и в каком законе это прописано? Спасибо.
Здравствуйте! Руслан, такого конкретно в Законе нет В положении о путевках говорится даже, что работодатель МОЖЕТ предоставить путевку не реже одного раза в год. Но на самом деле, Работодатель может Вам предоставить путевку за счет средств ФСС, если они есть. И вообще, эти вопросы решаются внутренними нормативными актами, и прежде всего коллективным договором.
Удачи Вам и добра!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 454 Поиск Регистрация