В августе я наткнулся на новость, от которой, честно говоря, внутри потеплело: с первого сентября у тех, кого затронула чрезвычайная ситуация, появляется право на выходной с оплатой и до пяти дней отпуска за свой счёт.
Вступление и предпосылки Не раз на практике приходилось сталкиваться в нарушениями при выплате заработной платы работнику и часто приходилось сталкиваться с тем, что работодатель не выдавал такому работнику расчетный листок.