Как мне защитить свой отпуск.
опубликован 13.11.2010, 11:09
Имеете право взять отпуск целиком, так как брать весь отпуск или по частям право работника, а просчитать отпуск за 42 дня сразу легче, чем дважды по 21 дню, например. Это основание бредовое. Может денег нет у работодателя, вот и не хочет платить сразу? Один нюанс, в отпуск уходят по графику, и работодатель вправе устанавливать очередность предоставления отпуска. Я сама руководитель подразделения и, к сожалению, не могу предоставить отпуск всем своим сотрудникам одновременно, иначе будут сложности со сроками выполнения работы. Поскольку большинство сотрудников хотят отдохнуть летом, то компромисом может быть - две недели летом, две недели в любое другое время года. Кто хочет брать отпуск целиком - идет отдыхать осенью, зимой или весной.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 20 минут
Юристы ОнЛайн: 51 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Коломна
Похожие вопросы
Возможно ли взять дополнительные дни отпуска компенсацией и перейти на основной отпуск в конце года?
Право на дополнительные дни отпуска для инвалидов - правы ли юристы и возможность взять дни за прошлые годы?
«Конфликт с отпуском на сменном графике - кто прав – работник или работодатель?»
Отказ в дополнительном отпуске из-за ставки 0,75 - недоработка или несправедливость?
Отказ работодателя в предоставлении полного отпуска - как защитить свои права в данной ситуации?
Могу ли я в этом году взять эти 3 дополнительных дня и плюс к ним неиспользованные 3 дня за прошлый год?
Работодатель отказывает в ежегодном отпуске на 28 дней - как защитить свои права?
Проблема с отпуском на вредном производстве - возможно ли взять дополнительные дни и каким образом они учитываются?
Сотрудница столкнулась с проблемой - не может использовать накопленные дни отпуска
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут