Дискриминация по полу в часовом нормировании - правомерна ли разница в рабочем времени между мужчинами и женщинами?

Вопрос №11520912 из г. Кодинск
опубликован 16.10.2016, 19:30
В смене мужчины и женщины, у женщин норма часов меньше (на территории приравненной к северной у женщин 36 рабочая неделя). Имеет ли право работодатель, каждый месяц, мужчинам ставить больше часов или смен, сжимая график, а женщинам меньше?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Доброго времени суток! 36 часовая рабочая неделя установлена для женщин, работающих по 5-дневной рабочей неделе. Если вы спрашиваете про сменную работу - то должен быть установлен суммированный учёт рабочего времени, при котором количество рабочих часов не должно превышать норму часов в учётном периоде, уточните у работодателя, какой учений период установлен для вас, и какая норма рабочих часов ему соответствует.

16.10.2016, 20:49
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 1 час

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских