Особенности открытия ООО без выплаты заработной платы и вопрос выплаты в пенсионный фонд

Добрый день! Будут, конечно, и не только в УПФ РФ. Более того, Вам придется заключить с самим собой трудовой договор и установить размер заработной платы.

Учредитель, Гендиректор, и бухгалтер он же в одном лице. Открываю ООО без выплат заработной платы. Вопросы платы в пенсионный фонд, у меня будут. Или нет?

Если есть трудовой договор, то соответственно должны выплаты в пенсионный фонд.

Выплаты в Пенсионный фонд, ФСС должны будут производиться, так как с Генеральным директором необходимо заключать трудовой договор.

Единоличный исполнительный орган общества (генеральный директор, президент и другие) избирается общим собранием участников общества на срок, определенный уставом общества, если уставом общества решение этих вопросов не отнесено к компетенции совета директоров (наблюдательного совета) общества. Единоличный исполнительный орган общества может быть избран также не из числа его участников.

Договор между обществом и лицом, осуществляющим функции единоличного исполнительного органа общества, подписывается от имени общества лицом, председательствовавшим на общем собрании участников общества, на котором избрано лицо, осуществляющее функции единоличного исполнительного органа общества, или участником общества, уполномоченным решением общего собрания участников общества, либо, если решение этих вопросов отнесено к компетенции совета директоров (наблюдательного совета) общества, председателем совета директоров (наблюдательного совета) общества или лицом, уполномоченным решением совета директоров (наблюдательного совета) общества (ст. 40 ФЗ от 08.02.1998 N 14-ФЗ (ред. от 03.07.2016) "Об обществах с ограниченной ответственностью").

Согласно письма МинЗдравСоцРазвития РФ от 18 августа 2009 г. №22-2-3199, единственный учредитель, если он возлагает на себя обязанности директора, не может заключить трудовой договор сам с собой. Удачи.