Каков срок принятия нового сотрудника после ухода работника в декретный отпуск?
Вопрос №11541014
из г. Кемерово
опубликован 20.10.2016, 08:04
опубликован 20.10.2016, 08:04
У меня сложилась следующая ситуация: после увольнения по сокращению штатов обратилась в некую организацию с просьбой о принятии на работу. Мне сказали, могут рассмотреть мою кандидатуру на период декретного отпуска сотрудника. Обращалась в конце марта этого года. Сейчас - конец октября. Подскажите, в какой срок руководитель может принимать нового сотрудника вместо того, кто уходит в декрет? Только после родов и предоставления справки?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Принимать нового временного работника работодатель может сразу после ухода в отпуск по беременности и родам основного работника. Видимо, нашли другого? Так долго обычно не размышляют когда нужна замена.
20.10.2016, 08:16
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 11 минут
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Кемерово
Составление должностных инструкций
22
Взыскание заработной платы
22
Оспаривание незаконного увольнения
22
Составление претензий в трудовую инспекцию
22
Взыскание невыплаченной заработной платы
22
Консультации по трудовому законодательству
22
Изменение оснований увольнения
21
Расторжение срочного трудового договора
21
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
21
Взыскание компенсаций больничного
21
Помощь в восстановлении на работе
21
Судебное представительство
21
Похожие вопросы
Сокращают и заставляют писать по собственному желанию. Как быть?
Доказательства наличия свободных вакансий у работодателя за время уведомления о сокращении
Сколько раз должны предлагать вакантные должности при сокращении штатов, и если при сокращении ликвидируются должности
Собираюсь написать заявление на предоставление учебного отпуска, который продлится до декретного отпуска.
Уволена по сокращению штатов - как получить выходное пособие и почему отказали на новой работе?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут