Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении - сколько дней и какой период учтёт работодатель
опубликован 25.10.2016, 16:00
У меня при увольнении будет 10 дней неиспользованного отпуска еще до декрета, и у же сколько то дней набежало за текущий отпускной период: с 23.04.16 по 22.04.17. Мне выплатят компенсацию за неиспользованный отпуск.
Если есть неиспользованные дни отпуска, то обязаны выплатить в силу Ст. 127 ТК РФ. Однако следует знать, что период отпуска по беременности и родам входит в стаж, дающий право на отпуск, а период отпуска по уходу за ребёнком не входит, кроме случая когда в период отпуска по уходу работник работал в режиме неполного рабочего времени. Ст. 121 ТК РФ.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 22 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ставрополь
Похожие вопросы
Если я увольняюсь сразу после отпуска, какие выплаты мне еще положены?
Как рассчитывается отпускные при увольнении.
У меня стаж 3.5 года при увольнении какие выплаты мне положены и как выплачиваются отпускные.
Работодатель не выплачивает отпускные при увольнении
Входят ли начисления за отпуск в расчет отпускных
Компенсация отпускных за какой период
Имеет ли право работодатель не дать полный отпуск за текущий отпускной период.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут