Возможно ли досрочное сокращение в декрете и получение 6-месячной среднемесячной заработной платы?

Вопрос №11573701 из г. Петропавловск-Камчатский
опубликован 26.10.2016, 08:19

Нахожусь в декрете, отдел в котором работала сократили. Могу ли я досрочно сократиться по собственному желантю в любой момент и получать 6 месяцев среднемесячную зар плату? Выплата в декрете закончились поэтому возник вопрос.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лапина Татьяна Борисовна

Юрист Москва, стаж 25 лет

4.8 8228 отзывов

Увольнение по основанию сокращение штата тли численности женщины имеющей ребёнка до трёх лет не допускается законом (ч.4 Ст. 261 ТК РФ) даже при большом желании той или другой стороны. По собственному желанию вы можете уволиться, но без каких либо выплат, поскольку при увольнении по этому основанию никаких пособий не предусмотрено. Попробуйте договориться с работодателем о расторжении трудового договора по соглашению сторон определенной сторонами датой с определенной сторонами компенсацией (например, трехкратном размере среднемесячной выплаты). Ст. 78 ТК РФ.

26.10.2016, 08:34

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 5 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 78. Расторжение трудового договора по соглашению сторон

Статья 261. Гарантии беременной женщине и лицам с семейными обязанностями при расторжении трудового договора

Утемова Анна Станиславовна

Юрист из города Хабаровск, стаж 22 годa

4.4 5133 отзывa

Если вы хотите уйти по соглашению сторон - а это и есть досрочное сокращение по вашему желанию и желанию работодатедля, то вы первым делом должны выйти на работу, написать заявление о выходе на работу, написать заявление об увольнении по соглашению сторон с выплатами в 6 мес, и если работодатель согласиться то можете таким образом быть уволенной.

26.10.2016, 08:25

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Спросить юриста