Обязан ли работодатель выплатить расчетные после увольнения сотруднику, не отработавшему ни одного дня после больничного?
Вопрос №11587950
из г. Липецк
опубликован 28.10.2016, 08:28
опубликован 28.10.2016, 08:28
Скажите пожалуйста обязан работодатель заплатить расчетные после увольнения если сотрудник после больничного ни отработал ни одного дня.
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется
Да положено. Работодатель обязан произвести полный расчет в день увольнения и выдать трудовую книжку. Что касается того, что сотрудник не отработал ни одного дня, возникает вопрос почему? Если просто не вышел на работу без уважительной причине, то это уже прогул.
28.10.2016, 08:31
Задать вопрос юристу
4 юриста дали 4 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 22 года
Первый ответ получен через 1 минуту
В последний день работы работодатель должен произвести с работодателем полный расчет. Включая компенсацию за неиспользованный отпуск, больничный.
28.10.2016, 08:29
Расчетые оплачиваются всегда. Но в Вашем вопросе недостаточно инфомации для корректного ответа. Уточните обстоятельства дела, пожалуйста.
28.10.2016, 08:30
Александра, в день увольнения работодатель обязан произвести с Вами окончательный расчёт, в том числе, оплатить больничный лист и выплатить Вам компенсацию за неиспользованный отпуск.
28.10.2016, 08:31
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Липецке
Консультации по трудовому законодательству
23
Составление должностных инструкций
23
Составление претензий в трудовую инспекцию
23
Обжалование дисциплинарного взыскания
22
Оспаривание записей в трудовой книжке
22
Помощь в восстановлении на работе
22
Оспаривание незаконного увольнения
22
Изменение оснований увольнения
22
Взыскание невыплаченной заработной платы
22
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
22
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
22
Взыскание заработной платы
22
Похожие вопросы
Получение оплаты больничного от работодателя во время учёта в центре занятости и получения пособия по безработице.
Устроился на работу но не отработал ни дня попал в больницу оплатят ли больничный?
При увольнении не выплатили больничный, прошло 10 дней, после увольнения.
Сроки расчета за увольнение без отработки и выдачи трудовой книжки по закону
Спор о выплате больничного после увольнения - правовая сторона и возможные пути решения проблемы
Работала неофициально. В какой срок после увольнения мне должны выплатить мою зарплату?
Если человек отработал 7 дней и уволился, ему обязаны выплатить деньги за эти дни?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут