Переименованная фирма отказывается выдать пропуск мужу, ссылаясь на нахождение в черном списке - что делать?
опубликован 30.10.2016, 11:14
Переименование фирмы не является основанием для расторжения трудовых договоров с работниками. Если муж устраивается в другую организацию, то из прежней организации его должны были уволить. На каком основании расторгли с ним договор в первой организации? Формально Если его уволили из одной организации, то вовсе не обязаны принимать в другую.
Важно знать как юридически выглядело это "переименование". Ликвидировалась ли первая организация без правопреемства или с правопреемством (реорганизация путём слияния, присоединения). Или первую организацию "бросили" и зарегистрировали другую и т.д. Только в этом случае можно дать какой то реальный ответ, Понять есть ли какие либо нарушения со стороны работодателя или нет.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 4 часа
Юристы ОнЛайн: 24 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ижевск
Похожие вопросы
Хочу перевестись в другую смену из-за личной неприязни в смене. Но начальник отказывает.
Как оформить алименты после увольнения и переезда бывшего мужа?
Неправомерное требование - Муж требует, чтобы я оплатила его долг за квартиру, после раздела имущества.
По моей трудовой книжке работал другой человек
Отказ начальника на перевод в другой цех внутри юганскнефтегаза
Попросили написать заявление на увольнение и тут же на приём на работу, но с другим названием.
Помощь в решении проблемы - Как выйти из хозяйственной ситуации после статьи номинального директора и учредителя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут