Незаконное снижение стимулирующих выплат учителю без квалификационной категории

Вопрос №11633798 из г. Тамбов
опубликован 05.11.2016, 15:22

Стимулирующие выплаты учителю начисляются за результативность работы. Мне за 1 полугодие сумму стимулирующих уменьшили в 2 раза на основании того, что у меня нет квалификационной категории, а только соответствие занимаемой должности. Законно ли это? Ведь выплаты производятся за победы в олимпиадах и конкурсах, работу без замечаний и т.д. Я все это выполнила, но премию получу в 2 раза меньшую чем учителя имеющие категорию.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат Ростов-на-Дону, стаж 22 годa

4.5 104755 отзывов

Законно или нет, можно сказать, только если ознакомиться с вашим положением об оплате труда и положением о стимулирующих выплатах. Без изучения указанных документов ответить на ваш вопрос нельзя. Так что требуйте эти документы у работодатея и читайте внимательно.

05.11.2016, 15:38

Спасибо за вашу работу!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 15 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 68 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Незаконное снижение стимулирующих выплат учителю без квалификационной категории

Юридические услуги в Тамбов

Похожие вопросы

Уменьшение выплат учителю за отсутствие квалификационной категории - законно ли это?

Уменьшение стоимости балла стимулирующих выплат для всех учителей школы из-за увеличения числа индивидуальников

Законно ли то, что уже в течение 2-х лет нет выплат учителю за классное руководство? Школа в Нижнеилимском районе.

Могут ли стимулирующие выплаты учителя быть выше его зар. платы?

Может ли директор менять стимулирующие выплаты учителям по своему усмотрению, не учитывая мнение комиссии. Комиссия.

Возможно ли получение стимулирования по должности учитель при работе в школе в качестве заместителя директора?

На основании какого документа педагог имеет право обжаловать балл по начислению стимулирующих выплат?