Привлечение оператора станков к материальной ответственности в размере среднемесячного заработка - законно или нет?

Вопрос №11647668 из г. Омск
опубликован 08.11.2016, 08:16
Я работаю на заводе оператором станков с программным управлением (ПУ), я нематериально ответственный. 23 октября 2016 г. заместителем начальника цеха принято решение и дано поручение мне оператору станков продолжить обработку деталей на роботизированном комплексе. Зам.нач. цеха знал что я оператор станков не прошёл обучение для работы на роботизированном комплексе и не был ознакомления с инструкцией по эксплуатации роботизированного комплекса, а также в технологическом процессе на данную деталь не были учтены особенности размещения установки заготовок на паллеты и не была отражена ссылка на инструкцию по эксплуатации роботизированного комплекса. В результате роботизированный комплекс выполнял работы в автоматическом режиме, при установке паллеты с заготовкой на стеллаж манипулятор задел заготовкой стойку стеллажа, вследствие чего была повреждена стойка стеллажа и причинен ущерб в размере 208 000 рублей. Было проведено служебное расследование. В расследование было написано, что оператор при обработки детали допустил нарушения 1.2 и 3.1 инструкции по охране труда для операторов, работающих на роботизированном комплексе, не имея надлежащего обучения и подготовки для выполнения работ на роботизированном комплексе, осуществлял работы с нарушениями инструкции по эксплуатации роботизированного комплекса и причинил материальный ущерб. (с инструкцией по эксплуатации и с инструкцией по охране труда работающих на роботизированном комплексе я не был ознакомлен.) (Инструкция по охране труда для операторов, работающих на роботизированном комплексе. Пункт 1.2 к выполнению работ оператором допускаются лица не моложе 18 лет прошедшие медицинский осмотр и не имеющие противопоказаний по состоянию здоровья; имеющие соответствующую профессиональную подготовку и квалификацию, прошедшие вводный инструктаж, первичный инструктаж по охране труда на рабочем месте, обучение и проверку знаний по охране труда при работе на роботизированном комплексе, стажировку на рабочем месте от 2 до 14 смен под руководством опытного работника, назначенного распоряжением по цеху, усвоившие безопасные методы и приёмы выполнения работ, имеющие 2 группу допуска по электробезопасности; прошедшие обучение по оказанию первой доврачебной помощи. Допуск к самостоятельной работе фиксируется в журнале регистрации инструктажа на рабочем месте. Пункт 3.1 Все операции по эксплуатации и обслуживанию оборудования с программным управлением выполнить в соответствии с инструкцией по их эксплуатации.). В результате чего меня оператора привлекли к материальной ответственности в размере среднемесячного заработка. Скажите пожалуйста законно ли меня привлекли к материальной ответственности в размере среднемесячного заработка?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день! Увы,законно привлекли, смотрите ст.241 ТК За причиненный ущерб работник несет материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами.

08.11.2016, 08:43
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 26 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Здравствуйте! К материальной ответственности привлекли незаконно. Допуск работника к работе, не прошедшего в установленном порядке инструктаж, стажировку, обучение и проверку знаний требований охраны является административным правонарушением и попадает под действие ч. 3 ст. 5.27.1. Простыми словами: работодатель не выполнил свою обязанность по Вашему обучение, не отстранил Вас от работы, как не прошедшего обучение в установленном действующим законодательством РФ порядке, а потом ещё и привлёк Вас к материальной ответственности. Действия работодателя легко обжаловать в суде

10.03.2023, 00:19

Юристы ОнЛайн: 80 из 47 458 Поиск Регистрация

PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9 46 672 отзывa
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5 23 181 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5 24 739 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9 15 487 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9 4 595 отзывов
Спросить
PRO Россия
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5 790 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.7 44 380 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
4.9 6 247 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5 145 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Липецк
Лопатин Д. Н.
4.9 2 949 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.9 33 761 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Канунникова Е.Ю.
5 1 035 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5 237 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9 151 323 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.4 23 747 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Матилян Р.О.
5 332 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Брянск
Емельяненко Н.Ю.
5 1 588 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 40 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Стрикун Г.В.
4.5 31 831 отзыв
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5 990 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат онлайн
г.Москва
Селезнев С.В.
4.9 94 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Кабишев А.А.
4.7 7 774 отзывa
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 19 лет онлайн
г.Энгельс
Пожаров П.В.
4.1 4 290 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Рубцовск
Гафаров Р.А.
4.9 2 751 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
4.6 437 отзывов
Спросить

Юридические услуги в Омск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских