Имеет ли воспитатель в детском саду право на короткий рабочий день перед праздниками федерального значения?
опубликован 10.11.2016, 17:14
Продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час. Данная норма Трудового кодекса РФ распространяется на всех работников, работающих как в режиме 40 часовой рабочей недели, так и сокращенной.
В непрерывно действующих организациях и на отдельных видах работ, где невозможно уменьшение продолжительности работы (смены) в предпраздничный день, переработка компенсируется предоставлением работнику дополнительного времени отдыха или, с согласия работника, оплатой по нормам, установленным для сверхурочной работы.
Система ГАРАНТ: base.garant.ru
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 3 часа
Юристы ОнЛайн: 87 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Барнаул
Похожие вопросы
Вопросы о рабочем времени воспитателей и сокращения работы детского сада в предпраздничные дни
Имеется ли у воспитателей детского сада короткий рабочий день на 1 час в
Если короткий день положен, то как быть с воспитателями?
Я работаю воспитателем МБДОУ. Есть ли у нас короткий рабочий день на кануне праздника.
Есть ли сокращенный рабочий день перед праздничным у помощников воспитателей?
Воспитатели детских садов имеют ли право на сокращенный предпраздничный день?
Я работаю в детском саду воспитателем. Могут ли нас заставить работать в майские праздники с 01.05 по 10.05?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут