Беременна внезапно после рождения первого ребенка - возможность устроиться на работу и выплаты

Вопрос №11667835 из г. Верхняя Пышма
опубликован 10.11.2016, 17:15

У меня такая ситуация, ребенку 1.2 и я узнаю что беременна вновь можно ли мне устроиться на работу и какие выплаты меня ждут если с предыдущего места работы просто прервали договор как только я родила было какое то доп соглашение и я получала пособие как безработная хотя декретные и отпускные я получила.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Согласно ст.64 Трудового кодекса РФ запрещается отказывать в заключении трудового договора женщинам по мотивам, связанным с беременностью или наличием детей.

На все выплаты и компенсации, которые предусмотрены законом: декретные, пособие по беременности и родам, пособие за постановку на учет в ранних сроках, пособие при рождении ребенка, пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.

10.11.2016, 17:40
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 25 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских