ТК РФ, Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора

""Работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба.

11.11.2016, 14:10

Спросить юриста

Чередниченко Владислав Александрович

Адвокат из города Ростов-на-Дону, стаж 26 лет

4.5 104850 отзывов

Ничего не делать. Если вы не виноваты в недостаче, то вам ничего не грозит и не может грозит. Имеют право конечно обращаться в суд, но нужно же доказывать вашу вину.

11.11.2016, 14:13

Спросить юриста

Бельдяева Наталья Александровна

Юрист из города Белово, стаж 11 лет

4.8 22180 отзывов

Доброго времени суток. Чтобы взыскать недостачу работодатель должен обратиться в суд с иском и взыскать если сможет доказать, размер недостачи вашу обязанность возместить и вину в этой недостаче.

11.11.2016, 14:15

Спросить юриста

Чакински Александр Кирилович

Юрист из города Ростов-на-Дону, стаж 5 лет

4.8 211 отзывов

Здравствуйте, Максим!

Дополню, что, если дело дойдет до суда, заявляйте о пропуске срока исковой давности, так как 1 год с момента увольнения, скорее всего, уже пройдет

Удачи!

11.11.2016, 15:32

Спросить юриста

Похожие темы:
Уволился с работы

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 56 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Уволился с работы а через год узнаю что недостача почти в миллион которая на мне висит что делать?

Юридические услуги в Ростов-на-Дону

Похожие вопросы

Можно ли предъявить через 1 год недостачу после увольнения.

Предъявление недостачи после увольнения - что делать в такой ситуации?

Обвинение в недостаче после успешной инвентаризации - законны ли действия работодателя?

Проблемы с трудовой после увольнения из магазина - недостачи и подделка документов хозяином

Если я уволился и прошло уже полтара месица и сейчас делоют ревизию и на меня хотят повесить недостачу и хотят заивить в полицию.

Претензии бывших коллег о недостаче после увольнения - могут ли быть последствия для меня?

Шеф угрожает недостачей, но я решил уволиться - как поступить в данной ситуации?